Een sollicitatiebrief schrijven is een van de belangrijkste onderdelen van je sollicitatieprocedure. En geloof ons; heel veel mensen vinden dit lastig! Je besteedt hier vaak veel tijd en aandacht aan, dus hoe zonde als je het laat liggen door bepaalde fouten (die je eigenlijk had kunnen voorkomen!). Let’s see, dit zijn 8 meest gemaakte fouten in een sollicitatiebrief!
Fouten in een sollicitatiebrief
Fouten maken in een sollicitatiebrief, het klinkt zo negatief, maar zo bedoelen we het natuurlijk niet. We delen onze tips met je uit gesprekken met recruiters en eigen ervaringen over de do’s en don’ts van een motivatiebrief. Wat kun je beter net wat anders aanpakken of neerzetten? Wel zo handig, want zo kun jij er direct van leren en deze fouten voorkomen. Pak je motivatiebrief er nog even bij en zorg dat je de volgende acht punten weg kunt strepen!
1. Je maakt een te algemene sollicitatiebrief
Een van de eerste valkuilen waar sommige sollicitanten intrappen is dat ze een te algemene sollicitatiebrief sturen. Ze passen de brief amper aan op de inhoud van de vacature waarop ze willen solliciteren. Zorg ervoor dat je je motivatiebrief altijd uniek maakt en schrijft op wat er in de vacature wordt gevraagd. Presenteer de USP’s en ervaring die in die functie van pas zullen komen en vertel volgens een logische opbouw van je sollicitatiebrief waarom jij nou zo’ n aanwinst bent voor dit specifieke bedrijf.
2. Je opening is te slap
“Naar aanleiding van de vacature op jullie site schrijf ik deze brief.” Ja, ja, bla, bla, chocoladevla. Ook als je geen schrijftalent bent, is het aan te raden deze opening in elk geval te schrappen. Of werd jij hier wel warm van? Ga voor een krachtige openingszin in je sollicitatiebrief. Eén die al zoveel zegt over jou en je enthousiasme laat doorschemeren. Met een originele opening maak je meteen indruk!
Tip: lees ook deze tips voor een originele openingszinnen voor je sollicitatiebrief
3. Je hebt het alleen maar over jezelf
Je hebt het alleen maar over jezelf en niet waarom jij zo’n aanwinst bent voor het bedrijf. “Huh, je sollicitatiebrief gaat toch ook over mij?”, hoor ik je al denken. En dat klopt, gaat-ie ook. Maar wel in relatie tot hoe jij een aanwinst bent voor het bedrijf! Dus dreun niet te veel ‘ik’, ‘ik, ‘ik’ op. Stel jezelf voor en denk je daarbij in waar de recruiter naar op zoek is.
4. Je sollicitatiebrief is te lang (size does matter)
Maak je sollicitatiebrief niet te lang. Maximaal één A4 is echt voldoende om je motivatie voor je sollicitatie toe te lichten. Houd het kort en krachtig, zorg dat je niet in herhaling valt en licht met de juiste woorden toe waarom jij de perfecte kandidaat bent.
5. Je laat spel- en typefouten in de brief zitten
Jep, ze sluipen er snel in: spel- en typefouten. Maar helaas zorgen deze fouten er ook voor dat je flink wat punten laat liggen. Het oogt slordig en onprofessioneel. Laat je brief altijd nog eens nalezen door iemand (en bekijk hem zelf eens op een later moment). Ook het uitprinten van je tekst kan ervoor zorgen dat je nog een kritisch doorheen kunt gaan. Soms zit je er zelf zo in, dat het je niet meer opvalt.
6. Je brief is geen aanvulling op je cv (maar een herhaling)
Is jouw sollicitatiebrief momenteel je cv ongeveer uitgeschreven? Think again! Zorg dat je motivatiebrief een mooie aanvulling is op de inhoud van je curriculum vitae en deel nieuwe kennis, ervaring en informatie over jezelf en je loopbaan.
7. Je slot is te standaard
He, he, het middenstuk staat, maar hoe sluit je je brief nou goed af? Bedank de lezer, maak een bruggetje naar de wens om je motivatie toe te lichten in een persoonlijk gesprek en verwijs voor meer informatie naar je cv. Maak het spontaan en ga voor een originele woordkeuze.
8. Je brief mist contactgegevens
Je stuurt je cv en sollicitatiebrief samen op, maar ze blijven lang niet altijd een setje! Soms neemt de recruiter eerst de cv’s door en bekijkt later de motivatiebrieven van degene die de eerste cut gehaald hebben. Maak het de recruiter zo makkelijk mogelijk om contact op te nemen met je en zet nogmaals je contactgegevens onder je brief.
Tip: in onze shop verkopen we digitale cv templates inclusief sjabloon voor je motivatiebrief, waarop je ruimte hebt om je contactgegevens neer te zetten!
Hoe kun je fouten in je sollicitatiebrief voorkomen?
Het is begrijpelijk dat je fouten in je sollicitatiebrief wilt voorkomen. Lees je brief altijd nog eens op een ander moment (met een frisse blik) door en laat hem eens door een vriend(in) checken. Meer paar ogen zien altijd meer dan één! En zeker inhoudelijk kan extra input welkom zijn. Misschien denk je alles al verteld te hebben, maar komt je beste vriendin nog met een mooie, waardevolle aanvulling!
Succes!
